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  • 2020/05/28 (木)COLUMN

    企業研修を外部委託するメリット

企業研修を外部委託するメリット

企業研修を外部委託するメリット

企業研修は必ずしも外部委託する必要はありませんが、外部委託することによって様々なメリットが得られます。

ここでは、企業研修を外部委託するメリットについてご紹介いたします。リーダー育成や問題解決力の養成等をお考えの方は、ぜひご一読ください。

 

内製化してもコストはかかる

企業研修は、外部に依頼すれば費用がかかるため、内製化している企業がありますが、内製化=費用がかからない、という訳ではありません。これまで外部へ委託していた研修をすべて社内で作成する必要があるため、人事部や、人事教育開発部、また社内講師の質を上げるためにも、社内での投資が必要となります。決してコストがかからない訳ではありません。

また、研修内容も独り善がりになってしまったり、変化を恐れて例年通りの決まりきった研修内容のまま実施してしまいがちではないでしょうか。

 

プロによる研修が受けられる

社内で研修を行う場合、会社の上層部の方や人材育成に関する知識を持つ方が講師を担当しますが、必ずしも上手くいくとは限りません。企業研修を専門とする研修会社へ委託することで、プロの講師陣から学ぶことができます。ビジネスの現場で使える、本当に力のつく研修をお考えであれば、一流の講師から学べる研修をおすすめします。

「何を学ぶか」よりも、「誰に学ぶか」が非常に重要です。
「誰に学ぶか」により、成果も大きく異なります。

 

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